Oppsigelse av ansatte i prøvetiden
Er det bare å si opp ansatte i prøvetiden fordi de har jobbet i kort tid? Absolutt ikke….
Vis filtrering
23 resultater
-
-
Lønnsoppgjøret 2023: Streiken mellom LO og NHO er over
Torsdag 20. april ble det enighet i årets lønnsoppgjør mellom NHO og LO.
-
Brudd i meklingen - streik
Det er brudd mellom LO og NHO. Det betyr at det blir streik. Flere medlemmer av NBF er tatt ut, vi er i direkte kontakt med alle berørte.
-
Vårens vakreste eventyr – er du skodd for lønnsoppgjøret?
Årets lønnsoppgjør nærmer seg. I år er det et såkalt mellomoppgjør hvor kun lønnssatsene skal reguleres. LO vil overlevere sine krav til NHO i uke 13. Forhandlingene vil kunne ende i brudd senere den uken.
-
Samarbeid mellom ledelse og ansatte
NBFs medlemsbedrifter har mange arenaer for samarbeid med de ansatte. Felles for flere av bedriftene er at de er formelt bundet av tariffavtale. Men, flere bedrifter uten tariffavtale har også samarbeidsformer. Det nærmer seg også et lønnsoppgjør hvor partene på bedriftene skal finne løsninger om lønnstillegg. Da kan det være greit å "brushe" opp kunnskapene om samarbeidet mellom partene på bedriftene.
-
Begrensninger i bilforhandlers/verkstedets ansvarsforsikring
Bilforhandler/verkstedets ansvarsforsikring/"tabbeforsikring" dekker ikke skader på selve "leveransen" eller "arbeidet".
-
Oppsigelse av ansatt
En arbeidsgiver kan bare si opp en ansatt når oppsigelsen er saklig begrunnet i arbeidstakers, arbeidsgivers eller bedriftens forhold. Dette følger av arbeidsmiljøloven § 15-7 første ledd.
-
Når har en kunde reklamert innen "rimelig tid" i forbrukerkjøp?
Dersom en bilkunde kommer til deg som bilforhandler for å reklamere på en bil som dere har solgt må det avgjøres om kunden har reklamert i tide. Dette er viktig for å avgjøre om kunden kan gjøre mangelen gjeldende overfor dere eller om kravet er tapt.
-
Mens vi venter - lønnsoppgjøret 2022
Det nærmer seg tidspunktet for uravstemningen blant Fellesforbundets organiserte, ansatt i virksomheter bundet av Biloverenskomsten (2. juni 2022). Først da får NBF melding om lønnsoppgjøret mellom NBF og Fellesforbundet blir godkjent av de stemmeberettigede.
-
Lønnsoppgjøret 2022
Årets lønnsoppgjør er et såkalt hovedoppgjør. Det betyr at alt fra økninger av lønnssatsene til tekstendringer i tariffavtalene vil være oppe til revisjon i år (tariffavtalene løper normalt i to år).