-
Veien til en vellykket nedbemanningsprosess
Det kan være flere årsaker til at virksomheter har behov for å gjennomføre en nedbemanning. Endringer i marked eller strategi kan gjøre det nødvendig med ansatte som innehar en annen kompetanse. Videre kan det være situasjoner der man er nødt til å nedbemanne for å overleve.
-
Verkstedbransjen må sikre seg!
Salgs- og leveringsbetingelser er helt nødvendig ved salg til næringskunder.
-
Verktøy for å håndtere sykefravær
NBF og NHO har en bred verktøykasse for å hjelpe bedrifter å håndtere sykefravær. I tillegg gir vi råd til bedriftene direkte.
-
Vi inviterer nytt kull til Lederutviklingsprogram for servicemarkedsledere
Vi har gleden av å invitere til en ny runde med Lederutviklingsprogrammet for servicemarkedsledere. Oppstart er 20. august. Vi har nå passert 100 uteksaminerte servicemarkedsleder fra dette programmet!
-
Vianor AS og Dekkmann AS inn i NBF – og NBF etablerer satsning for dekkbransjen
Norges Bilbransjeforbund (NBF) vil sammen med sine til sammen 130 medlemsbedrifter innenfor dekkområdet strukturere opp et målrettet arbeid for norsk dekkbransje.
-
Viktig i forbindelse med mekling
NBF er skuffet over at for første gang på flere titalls år vil dette oppgjøret gå til mekling hos Riksmekleren. Meklingstidspunkt er satt til 13. og 14.05.24. Noen forberedelser er nødvendige hos bedriftene.
-
Viktig informasjon: Overgang til nye Altinn
Virksomheter kan nå gi ansatte fullmakter i nye Altinn for å bruke tjenester hos Skatteetaten. Fra og med mandag 20. april kan man også gi fullmakter til tjenestene hos Statens vegvesen.
-
Viktig tillegg i vilkår med forsikring – brukte deler
NBF oppfordrer medlemmene å tillegge et viktig element i sine avtaler med forsikringsselskapene angående bruk av brukte deler innenfor bilens garantitid. Uten tillegget vil verkstedet risikere å bli ansvarlige for bortfall av nybilgaranti.
-
Viktige forslag fra regjeringen for å få ned sykefraværet
Regjeringen har lagt frem forslag til endringer i regelverket for sykmeldte arbeidstakere, hvor målet er å få ned sykefraværet. Forslagene innebærer strengere plikter for både sykmeldte og deres arbeidsgivere.
-
Viktige momenter i lokale saker
Mange av våre medlemsbedrifter er nå i gang med de lokale lønnsforhandlingene.